五险和医保社保有何不同?职工医保与社保的区别?

“五险”和“医保社保”有什么区别? 职工医保跟社保的区别吗

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很多人弄不清楚社保与五险一金的区别,我整理了大家在这方面的疑问,撰写了一篇关于社保与五险一金的科普文,有需要的可以看看:社会保险是五险一金吗?有什么区别?哪个好?

医保是社保中的其中一种保险,至于五险和社保之间有什么区别,下面我就来给你详细梳理下这方面的知识点!

社保和五险一金两者区别不大,只有包含范围跟概念上有点不同,没有孰好孰坏一说。

社保,是国家给予我们公民的福利。

它包含了“五险”:

养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险:是社会给予公民的一种关于养老方面的福利。只要我们在退休前累计缴纳满15年,就可以在退休后,每月领取到一笔退休金。

医疗保险:是社会对参保公民因疾病风险造成的经济损失进行补偿的一种社会福利。

生育保险:就是可以报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,更能补贴因生育带来的部分经济损失的保险。

工伤保险:是当我们在工作中遭受工伤或职业病乃至身故时,国家给予我们医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会福利。

失业保险:是国家给失业者提供失业金,对其进行专业训练、职业介绍,帮助其再就业的社会福利制度。

住房公积金:就是集买房、租房、装修房于一身,贷款利息还超低的国家白给福利。

我们常说的“五险一金”其实就是指社保五险加上住房公积金,这即是说,社保包含在了五险一金里,它们之间是包含关系。

值得强调的是,住房公积金其实不属于社保,虽然我们会在平时将五险一金概指为社保,但那仅仅只是为了方便统称而已。

因此当我们看到别人讲,社保就是五险一金时,不必刻意纠正,从广义上讲这么称呼影响不大,我们自己可以弄清楚其中的差别就行。

除了这些以外,五险一金是国家规定企业必须帮员工缴纳的,而且它直接关系到我们的生活,倘若对这五险与一金的功能和使用方法都不甚了解的话,不但可能医疗险不能报销、退休时拿到的退休金比别人少,更不用说理清生育险、工伤险、失业险以及公积金的使用方法了。

五险与一金的用法与用处,我都有单独做过介绍,我都整理好放在公众号"学霸说保障"的菜单栏里了,想系统了解的可以去看看。这里放上一个大科普贴:为什么说一定要缴纳社保?不缴会怎么样?

望采纳!

职工医保跟社保的区别吗

区别是:

1、社保是社会保险的简称,包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险五个险种。社保包括医保,而医保是社保里的一种,社保包括的范围更加广泛。

2、社保卡要比医保卡功能强大,医保卡只能用来就医结算,功能单一,而社保卡功能繁多,到今年底会开通102项人社业务功能。

3、给你医保卡,说明是缴纳医疗保险了,是否缴纳了养老保险,你可以带身份证去当地社会保险中心查询(在人力资源和社会保障局内)或拨打12333查询;

4、社会保险都是强制性必须为劳动者缴纳的。

扩展资料:

1、社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

2、医疗保险,传统意义上就是指由特定的组织或机构经办,通过带强制执行的政策法规或自愿缔结的契约,在一定区域的一定参保人群中筹集医疗保险基金。

资料来源::医疗保险 :社会保险

社会保险和医疗保险一样吗

社会保险和医疗保险不一样,二者有以下一些差异,区别如下:
1、概念不同。社保卡就是社会保证卡,是由各地人力资源和社会保证部分面向社会发行,用于人力资源和社会保证各项事务范畴的IC卡。医保卡是医疗财保个人账户专用卡,以个人身份证为识别码,贮存记载着个人身份证号码、姓名、性别以及账户金的拨付、消费情况等详细资料信息;
2、功用不同。社保卡不只具有医保卡功用,仍是处理各项社保事务的重要凭据,例如收取赋闲金等等。医保卡仅限于医保功用,只能用来享用医保待遇,不能报销;
3、发卡机构不同。医保卡由当地指定署理银行承办。是银行多功用借计卡的一种。参保单位缴费后,当地医疗财保作业部分在月底将个人帐户金部分托付银行拨付到参保员工个人医保卡上。社保卡由各地人力资源和社会保证部分面向社会发行;
4、安全功用不同。社保卡有较为严格的密钥处理系统和审批,安全系数较高。医保卡则没有这种处理系统,安全系数较低。社保和医保的区别:
(1)社保是社会财保的简称,社保的首要项目包含养老社会财保、医疗社会财保、待业保、工伤财保、生育财保等等,也就是我们常说的“五险一金”中的“五险”。当然,医疗财保和生育财保兼并,“五险”会变成“四险”;
(2)医保是医疗财保的简称,它是员工在因疾病、挂彩、生育时,由社会或企业供给必要的医疗工作或物质协助的社会财保。员工的医疗费用由国家、单位和个人一同担负,以减轻企业担负,防止过失。
(3)总结来说,社保卡的作用比医保卡更大,你能够拿着社保卡上医院去治病直接结账,还能用社保卡报销医疗费用,不过这是需求去特定的医疗财保组织的,有些医院并不是直接拿社保卡就能够报销的,一般详细的报销份额仍是要治病患者要报销的是哪些项目,有的查看是能够直接报销的,但有的并不可报销,这要依据视情况而论。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

医保和社保一样吗

医保和社保不一样,社保当中包括了医疗保险。

1、医保:

医保指社会医疗保险。是国家和社会根据法律法规,在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。2016年1月12日,国务院印发《关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》要求,推进城镇居民医保和新农合制度整合,逐步在全国范围内建立起统一的城乡居民医保制度。

2、社保:

社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

扩展资料:

中国的基本医疗保险制度实行社会统筹与个人账户相结合的模式。基本医疗保险基金原则上实行地市级统筹。基本医疗保险覆盖城镇所有用人单位及其职工;所有企业、国家行政机关、事业单位和其他单位及其职工必须履行缴纳基本医疗保险费的义务。

如今,用人单位的缴费比例为工资总额的6%左右,个人缴费比例为本人工资的2%。单位缴纳的基本医疗保险费一部分用于建立统筹基金,一部分划入个人账户。

个人缴纳的基本医疗保险费计入个人账户。统筹基金和个人账户分别承担不同的医疗费用支付责任。统筹基金主要用于支付住院和部分慢性病门诊治疗的费用,统筹基金设有起付标准、最高支付限额;个人账户主要用于支付一般门诊费用。

参考资料来源:―医保

参考资料来源:―社保

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