辞职后找不到工作怎么办？家人不理解我为何辞职该怎么办？
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辞职之后，找不到工作了，该怎么办？对于这个问题，我给出以下建议：
1.先找份工作生活下去
题主之前之所以辞职，也许是对工作不满意，一时冲动辞职，工作没找就裸辞了，这也是题主问题的来源。
事已如此，题主难免会焦虑，当前最主要的是找份工作，先生活下去。
不管什么工作，也不要挑拣，先接受现实，之后有一定积蓄了，不想干这一行，再骑驴找马。
鉴于之前冲动辞职所带来的后果，以后题主在辞职前，要先找好下一份工作，这样就可以平稳过渡，不会出现现在这种情况。
2.建议题主消费降级
也许题主之前工资比较高，消费方面可以大手大脚点，甚至刷爆信用卡、花呗。
但是现在工作还没着落的情况下，如果题主还是以前那种消费方式，必然会让自己的处境雪上加霜。
该不花的尽量不要花，保持最基本的生活开支，无关紧要的能省就省，以此来渡过难关。
3.开启副业模式，增加多渠道收入
这是我对题主的另一个建议。题主与其焦虑，为找不到工作发愁，还不如做个副业，赚点外快，也不至于生活压力太大。
题主可以利用过去行业经验，或采用知识付费方式，或在自媒体平台分享自己的专业经验，以此让知识变现。
题主也可以兼职做送外卖、快递，或者开滴滴等，这些都是增加收入的渠道，题主都可以好好考虑一下。
综上，题主尽快先找份工作，生活下去；之后再开启副业模式，多渠道增加收入，以提升个人生活质量。
最后想对题主说，只要思想不滑坡，方法总比困难多。祝愿题主早日渡过困难。加油！
辞职之后找不到合适工作，你们是如何度过难关的呢？欢迎下方留言讨论。
在没有找到新工作的情况下辞职，一直找不到工作怎么办？家里人不理解我辞职怎么办?
工作最重要的是成就感，没有成就感 (受尊敬、有尊严、公平、发挥自己能力）再多的钱也无法让人进步，毕竟还年轻，多学习，机会有的是
想辞职，但辞职后又怕找不到好的工作，怎么办
1.既然厌倦了一份工作，不管什么原因，这个工作没有前途或者这份工作太闲，整天上班就跟养老一样，一点干劲都没有，甚至说你在现在这份工作上没多呆一刻都会觉得心里难受，那你必须要考虑辞职了
2.为了以防万一，辞职以前你必须做几件事，你要坐下来好好想一想，你到底喜欢做什么？你对什么感兴趣，找出你感兴趣的工作，不要怕换行，不要怕挑战，如果不去尝试，你难道甘心一辈子就那么无聊的过下去吗？
3.如果你找到了你的兴趣，但是你却发现经过这几年得工作，你早已对之前的技能不熟悉了，没关系，既然你这么厌倦你现在的工作，甚至你工作的时候非常空闲，何不利用空闲的时间好好学习一下你感兴趣的东西呢，这样把你工作的情绪都利用起来不是很好吗？
4.如果你不想换行，那你要问问自己，你现在得工作技能掌握的怎么样，真的已经到了没有什么可学的地步了吗？如果不是，那小编建议你拿出平时数倍的势头去学习你没有掌握的工作技能或者干脆从头学起。
5.不管你有没有决定辞职，不要把你的情绪带到工作上，哪怕只是在这个工作岗位工作最后一天了，你也要做好你的本职工作，这是一个人的基本素养。小编就见过不少同事决定辞职后就每天只来公司刷个卡，之后就溜出公司了。
6.网上可以赚钱的途径也有很多，像一些自媒体啊，包括小编正在做的经验。有的收益看上去不怎么理想，但是只要坚持下去肯花时间总会有回报的，何不聪现在开始就去尝试在网上赚些外快呢？等到你真辞职的那天，说不定，你在网上赚的外快已经足够养活你自己了呢。
离职后（未找到新工作）档案怎么办
可以暂时放在原来单位。
离职时员工的五险一金和档案的处理如下，具体的全国各地的实际情况大同小异，但应该以当地为准，因此，当事人应该去当地咨询一下:
1、养老保险转移手续
《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用
“双转移”模式，转移手续如下：
一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》；
二是带齐这些手续，填写《转移接续申请表》，向转移地的社保机构提出转入申请。此后，就不需要再操心其他事宜，新旧参保地两地社会部门将处理转移事项。只要审核通过，参保者将在45个工作日后接收到社保部门完成转移的通知。
2、医保账户可随人划转。
根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，从2010年7月1日开始，流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转。
而根据《暂行办法》的规定，当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。新就业地社保经办机构将通知原就业地社保经办机构办理转移手续，劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇，原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，个人账户余额通过保险经办机构转移。这意味着，只要你在新就业地参保医疗保险时提供足够真实的参保信息，那么所有医疗保险关系转移的事情你都不用再费心了。
3、工伤及生育保险
这两种保险属于“当期交纳当期享受”的险种，并不存在转移的问题。
4、失业保险转移
《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的，失业保险关系随之转迁。如需办理手续，在职职工在本省内或向外省迁移，应到受理其原单位失业保险业务的经办机构办理失业保险关系转移手续。由经办机构出具职工参保及缴费情况证明，职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系，不需转移资金。
失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的，由迁出地经办机构出具证明，失业人员凭证明和《职工失业保险手册》到迁入地经办机构接续失业保险关系，并按迁入地标准领取失业保险金，不需划转资金。失业人员跨省迁移的，由迁出地经办机构出具证明，并划转所需资金，失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续失业保险关系。
4、公积金异地购房只能一次性提取
按规定，个人到外地工作，如果他在外地的工作单位已为其建立了住房公积金账户，那么他就可以将在原来住地的住房公积金账户内的全部金额，转移到外地的住房公积金账户内。办理时，该员工需要提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金的证明、转入银行账号、开户行名称、职工本人身份证复印件等相关材料给在原居住地的原单位，通过原单位的住房公积金经办人到开户管理部申请办理。
而员工个人档案根据劳动合同法第五十条规定，用人单位要在十五天内办理社保和档案转移。而如果当事人一时没有新单位，可以暂时挂靠原单位。
因地区差异，各个省市会有所不同，具体请咨询当地社保局和公积金管理中心，以官方回答为准。
